上海国际自行车展览会作为国内自行车业的盛宴，吸引了众多前来参展的国内外自行车生产企业和参观者，已经成功举办二十届的展会成为众多有志于将企业推向国际化的国内厂商的优秀平台。宁波北斗科技有限公司即是这样的一家企业，公司总裁罗大铖携众多员工和最新产品隆重亮相上海展。本刊记者也有幸在罗总的介绍下，对北斗科技的管理体制、人才理念、企业文化和科技实力有了更为清晰的理解。

　　宁波北斗科技有限公司是香港柏萃集团有限公司于2003年9月投资成立的港资企业。公司位于宁波慈溪杭州湾新区，北壤杭州湾跨海大桥，与金融中心上海紧连，东靠著名港口城市北仑港，西接风景优美的杭州市，具有得天独厚的地理区位优势公司建筑面积5.8万平方米，现拥有员工600余人。公司环境优雅，软硬件环境良好，目前主营业务有永磁无刷直流电机和控制系统。电机厂区拥有六条生产线，一条中试线，年生产能力达200万台（套）。电机产品用料精良，制程严格，工艺先进， 态度认真，产品深受国内外客户欢迎。2006年公司投入5000万人民币，引进进口压铸和机加设备，以及全套微弧氧化和表面涂装设备，进入镁合金制品领域，产品涵盖了电动车配件及工具，3C产品，意料器械和汽配启动零部件。北斗科技正以昂扬的姿态通过不断的精益求精，向着成为世界 一流电机制造商和控制器系统供应商的目标奋进。

　　【扬帆远航 管理掌舵】

　　公司已建立严谨的企业管理制度和品质保证体系，不断推进标准化管理，追求高品质，高效益。公司以制造为核心，积极吸引人才，建设一支有进取心，有责任心，有技术的团队。

　　国际领先的7S理念管理方式（所谓的7S即是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全和速度），保证了公司优雅的生产和办公环境，良好的工作秩序和严明的工作纪律，同时也是提高员工工作效率，生产高质量、精密化产品，减少浪费、节约物料成本和时间成本的基本要求。

　　先进的管理理念要靠先进的管理手段来实现。为此，公司已通过ISO9001认证，TS16949认证，并采用了最新的管理软件，建立起了一整套现代信息化管理和品质保证体系，以人才专业和技术领先为支柱，为客户提供品质精良、技术领先的产品和服务。

　　【海纳百川 举贤重才】

　　北斗科技的国际化发展趋势，倡导以开放的胸怀，兼容并蓄的吸收和容纳不同地域、不同文化背景的人才，企业以共同的目标把各类人才聚拢起来，共同谋求发展。人才是企业的第一财富，“人”是企业最大的资本，尤其是掌握高科技只是的高级人才和经过一定训练的专业人才。“技术的无限追求，人力资源的充分发挥”是北斗科技未来几年内经营上的理念与方向。其经营上的理念与方向也是北斗的人才理念。

　　【北斗精神 求新奋进】

　　北斗内部引入公平竞争的机制，树立共同的价值观，倡导沟通，信任，尊重和团队精神。注重培训员工的团结精神和责任感，使员工具有创新、求实、进取、认真的工作态度，并要求员工把追求完美的态度贯穿到工作的整个过程。

　　北斗人一向敢于追求一流的产品，在于北斗拥有一流的生产设备和生产工艺。同时通过一流的生产管理吸引一流的员工，来保证企业的长期稳定和产品的时刻创新。北斗科技的每一位员工在督促和激励下，让生产线上完美无缺的质量把关去接受来自市场的严峻考研。与此同时，北斗制定了一系列规章制度和奖励机制，坚持把客户的完全满意作为衡量企业各项工作的最高评价标准。秉持“顾客至上”的服务态度，时刻收集客户的意见建议，发现问题及时解决。

　　【卓越科技 永续发展】

　　北斗心怀科技兴企的理想，始终追求以创新科技提升企业市场的竞争力，同时依靠强有力的技术研发队伍，不断推出新品，时刻打造精品，坚持高性价比和产品的差异化。公司拥有研发专业职员20余人，高级工程师5人，工程师10人，同时自己也在培养基层技术人员。不仅如此，北斗多次与天津707所，浙江大学、哈尔滨工业大学等多家科研机构和高等远销进行了技术合作和交流，共同为电机行业的跨越式发展添砖加瓦。

　　依靠科技创新是北斗科技的永恒追求和不竭动力，让广大支持北斗的客户满意是北斗始终坚持的质量方针。北斗注重产品的质量提升和技术革新，坚持打造精品，力求每一个新品都是精品。北斗怀着“为客户负责，为终端负责”的理念，在行业大势走低价低质路线的时候，反而着力提升质量，坚定地走产品性能差异化的道路。相信这种心怀客户的精神，最终会为北斗赢得市场，赢得无限商机。